没有离职证明原件电子版彩印出来能用吗 没有离职证明原件怎么开电子版

　　没有离职证明原件的电子版彩印件，多数情况下不能替代原件使用，仅能作为临时辅助材料，具体效力取决于接收方的审核要求。

　　1、没有离职证明原件电子版彩印出来的效力说明

　　不同场景的认可情况

　　入职新公司时，大部分正规企业会要求提供离职证明原件核验，彩印的电子版因为容易被篡改，通常不会被当作有效原件，只有部分中小公司在背景调查确认无误后，可能暂时接受彩印件过渡；办理社保转移、公积金提取这类政务业务时，官方渠道一般要求提供原件或加盖原单位公章的电子凭证，自行彩印的电子版无法通过审核。如果暂时拿不到原件，可以先和接收方说明情况，用彩印件临时提交，同时尽快补开正规证明材料。

　　2、没有离职证明原件时开电子版的操作步骤

　　先联系原单位的人力资源部门，说明自己需要电子版离职证明的用途，协商补开事宜；协商一致后，让HR出具带有公司公章的正规离职证明，扫描成高清PDF版本，或者直接生成加盖电子公章的正式电子文件，通过官方邮箱、企业微信等可溯源的渠道发送给你；收到电子版文件后，要确认文件里的离职时间、岗位信息、公章都清晰完整，保存好原始文件，后续需要使用时直接用原始文件打印，不要用二次翻拍的版本，避免影响效力。

　　3、原单位不配合开电子版离职证明的处理方法

　　如果原单位故意拒绝开具离职证明，先整理好自己的劳动合同、离职交接记录、考勤记录等能证明劳动关系和离职事实的材料；先和公司再次沟通，明确告知开具离职证明是用人单位的法定义务，协商不成的话，可以向公司所在地的劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权；拿到官方出具的调解或裁决文书后，也可以作为离职证明的替代材料，提交给需要的单位或部门。

（YuanJian）